Руководитель отдела

Требования: наличие опыта руководящей работы, высокие организаторские способности и лидерские качества, аналитический склад ума, способность работать на результат. Обязанности: руководство коммерческим отделом, расстановка и координация подчинённых по местам, cоставление отчётов, работа с документацией, анализ работы, участие в разработке стратегии развития отдела; организация работы отдела; планирование мероприятий по продвижению товара; действия по улучшению работы отдела; постановка задач подчиненным и контроль их выполнения; работа с ключевыми клиентами. Условия: Растущий и достойный доход. Курсы повышения квалификации, работа по налаженной системе. Карьерный рост