Менеджер по работе с персоналом

Требования: Организаторские способности, умение распределять обязанности между персоналом, гибкость, коммуникабельность Обязанности: Подбор требуемого персонала, организация обучения персонала, проведение собеседований, ведение кадрового делопроизводства, развитие персонала Условия: . Бесплатное обучение, карьерный рост, график 5/2 возможны командировки. Оформление по ТКРФ