Специалист отдела развития персонала:

Требования: владение навыками работы на компьютере, знание компьютерных программ, общительность, ответственность Обязанности: - разработка проектов перспективных и текущих планов подготовки кадров: учебно-методическую документацию по вопросам обучения (учебные планы и программы профессионального развития, пособия и рекомендации, расписания занятий и т.д.), руководство учебно-методической работой; - организация проф.обучения работников(обязательное, дополнительное): сотрудничество с образовательными учреждениями, оформление договоров на подготовку, переподготовку и повышение квалификации работников; - организация лекций, проведение семинаров и консультаций в целях повышения уровня профессиональной подготовки наставников, преподавателей и инструкторов; - PR-функции (взаимодействие с районной администрацией, руководство заводов-партнеров), помощь редактору корп.газеты (интервью, сбор материала, вычитка) - аналитическая работа: по определению качественных показателей результатов обучения и его эффективность (изменение профессионально-квалификационного и должностного состава работников, рост производительности труда, заработной платы и т.д.), разработка мероприятий по совершенствованию организации обучения. Условия: бесплатное обучение, своевременная оплата труда. Пишите вопросы на эл. почту